Por qué más marcas deberían trabajar con los jugadores
El mundo de los eSports influye en conversaciones auténticas y en vivo entre sus audiencias y actúa como combustible para plataformas que conectan marcas y consumidores. Tiene sentido que la demanda de patrocinadores también haya aumentado, y aquí es donde las empresas pueden aumentar el conocimiento de la marca, generar nuevos clientes y, en última instancia, aumentar las ventas. Los jugadores tienen una audiencia grande y comprometida. De hecho, los eSports atraen a muchos seguidores. Se estima que la audiencia global de eSports llegará a casi 450 millones de personas este año. El número de personas en realidad Jugar es aún mayor, superando los dos mil quinientos millones en 2019. Esto ofrece a los dueños de negocios la oportunidad de aprovechar una gran cantidad de consumidores potenciales. Fomentan auténticas conversaciones en vivo.. El streaming se ha convertido en el medio social de los eSports y permite la comunicación entre jugadores y aficionados por igual. Dado este compromiso en vivo, las empresas pueden incorporar fácilmente su propia marca y aumentar sus menciones, reconocimiento de marca y reconocimiento de marca. Los jugadores pueden aumentar el conocimiento de la marca. Para permitir que los títulos de eSports amplíen su alcance global, las marcas se han asociado directamente con editores que organizan competencias y han descubierto oportunidades para activar múltiples ligas globales a través de una única relación de editor centralizada. Esto brinda una valiosa oportunidad para que las marcas globales interactúen con las audiencias de eSports. Con su gran número de seguidores en todo el mundo, los deportes electrónicos representan una oportunidad atractiva para que las empresas aumenten el conocimiento de la marca a través del patrocinio y el marketing. Sin embargo, entrar ciegamente en asociaciones de eSports puede resultar rápidamente contraproducente. Cada marca tiene objetivos únicos y requiere activaciones personalizadas para garantizar que se cumplan. Las empresas definitivamente deben comunicar estos objetivos y tener métodos para medir el impacto a corto y largo plazo en su marca. Sideqik lo ayuda a comprender quién influye en su marca, sus competidores y las tendencias actuales del mercado. Como la principal plataforma de marketing de influencers, podemos ayudarlo a personalizar su campaña y llegar a su audiencia de manera efectiva. ¡Haga clic aquí para solicitar una demostración hoy! Últimos mensajes de Jenna Wessinger (Ver todo)
Baker Mayfield canceló su suscripción a las redes sociales. ¡Tal vez otros atletas deberían hacer lo mismo!
TAMPA FLORIDA – 23 DE AGOSTO: Baker Mayfield #6 de los Cleveland Browns hace una jugada durante un … [+]Juego de pretemporada contra los Tampa Bay Buccaneers, Estadio Raymond James en Tampa el 23 de agosto de 2019, Tampa, Florida. Foto de Mike Ehrmann/Getty Imagesimágenes falsasLa semana pasada, el mariscal de campo de los Cleveland Browns, Baker Mayfield, anunció que dejaría las redes sociales en el futuro previsible, citando el ambiente tóxico que enfrentó después de una temporada tumultuosa. El ganador del Trofeo Heisman, Baker Mayfield, la primera selección general de los Browns en el Draft de la NFL 2019, es el último en deshacerse de las redes sociales.Es muy común en estos días que los atletas y las celebridades se encuentren en el punto de mira de las críticas y, a menudo, puede ser profundamente personal. Todas las personas sienten este tipo de críticas, incluso los deportistas.Tom Kannon, DNP (PMHNP-BC), vicedecano de posgrado en enfermería en línea, profesor de Regis College, explicó que la afecta tanto a ella como a cualquier otra persona.Kannon advirtió que las críticas constantes podrían conducir a un diálogo interno negativo y una reducción de la autoestima. También puede conducir a la frustración, la ira y la irritabilidad. Si esto continúa por mucho tiempo, puede conducir a la ansiedad y la depresión.Si bien las personas muy exitosas tienden a tener un buen apoyo y mecanismos de afrontamiento en su lugar, y esto puede ayudar a fortalecerlos contra tal negatividad, si se inunda con ella durante el tiempo suficiente, erosionará incluso la psique más fuerte.Kannon dijo que las críticas podrían conducir a una menor autoestima en algunos y a mayores pensamientos autodestructivos en otros. Para otros, podría ser un catalizador para la autorreflexión y la “adaptación al desafío” de demostrar que sus críticos están equivocados. Cómo sucede esto depende en gran medida de cómo el individuo se ve a sí mismo y su propia imagen.Si bien a muchos de nosotros nos gustaría creer que no nos importa lo que piensen los demás, a menudo esa no es la verdad. Puede ser difícil ignorar los comentarios negativos de los atletas que están en el centro de atención.Dr Nathaniel N. Ivers es profesor asociado en la Universidad de Wake Forest y presidente de la División de Asesoramiento. Explicó que la “crítica” puede tener un impacto negativo en la salud mental y emocional de las personas. Puede conducir a la depresión, la ansiedad y la baja autoestima. También pueden experimentar una mayor reactividad emocional o aislamiento de los demás. Esto puede conducir a un cambio de visión de los demás y una reducción en su capacidad de relacionarse.Las redes sociales hacen que sea más fácil que nunca para los fanáticos, y también para los críticos, derribar a los atletas como nunca antes. Baker Mayfield reconoció la necesidad de distanciarse de los comentarios negativos que enfrentaba en las plataformas de redes sociales.El efecto SchadenfreudeEl mayor problema hoy en día es la facilidad con la que las personas pueden ser atacadas en las redes sociales.Ivers agregó que el júbilo, una idea psicológica, sugiere que es más probable que las personas sientan placer al presenciar, aprender o compartir los problemas y errores de otra persona. Los estudios muestran que las personas con baja autoestima son más propensas a sentir alegría cuando son testigos de su humillación y fracaso que aquellas con una autoestima más alta. Schadenfreude puede explicar algunos de los comentarios de odio que enfrentan los políticos y los atletas profesionales en los medios y las redes sociales. Las personas con baja autoestima tratan de aumentar su ecuanimidad emocional y su estabilidad psicológica golpeando a otra persona.Si bien la alegría es una emoción común en cualquier relación, las redes sociales podrían amplificarla, ya que ofrecen un acceso sin precedentes a personas de alto perfil.Ivers explicó que es de vital importancia que las personas se protejan de ambientes tóxicos que pueden afectar su autoestima y salud mental. Si bien los atletas y las personas de alto perfil pueden tener dificultades para reconocer que los demás están pensando negativamente sobre ellos, y es probable que hablen de ellos en las redes sociales, el impacto será mucho menor que si la persona estuviera consumiendo constante y directamente eso. negatividadUna celebridad Una marcaEl problema se vuelve más complicado, especialmente para los atletas, porque a veces son más que una sola persona. Un embajador de la marca es lo que hacen. Parte de sus ingresos proviene de poder promocionar productos. Puede ser difícil para los atletas dejar las plataformas de redes sociales utilizadas para promocionar marcas.Melissa Davies, Ph. D. El profesor asistente de Administración Deportiva de la Universidad de Ohio explicó que Baker Mayfield es una persona con muchos derechos y también un atleta profesional.Davies dijo que Mayfield se representa a sí mismo, a su marca Browns ya la NFL. También apoya a otras empresas. Cada una de estas asociaciones está confirmada por un acuerdo contractual que describe las relaciones y los compromisos precisos entre la organización de Mayfield y Mayfield. Mayfield debe considerar tanto su bienestar personal como el de su familia. Mayfield también debe considerar su potencial de ingresos como figura pública y los términos de su contrato.Muchas marcas pagan enormes sumas de dinero a atletas profesionales para respaldar sus productos a través de publicidad en sus redes sociales y en anuncios impresos. A veces, estas marcas permiten que los atletas aparezcan en los canales de redes sociales de la empresa. Sin embargo, con mayor frecuencia, la marca paga a celebridades o atletas por patrocinios o publicidad en páginas de celebridades en las redes sociales. Esto se llama marketing de influencers.Davies explicó que las marcas están siendo expuestas al público objetivo de los atletas. Si bien estas ofertas pueden brindar a los atletas una oportunidad lucrativa para generar flujos de ingresos adicionales, no es un requisito interactuar con las redes sociales sobre la NFL y los Cleveland Browns. Mayfield parece haber sopesado los ingresos potenciales en las redes sociales frente a la oportunidad de aliviar las tensiones en su vida personal y decidió dar un paso al costado.Tiempo de espera, pero ¿ayuda?Para Mayfield, puede apagar las redes sociales, pero hoy en día, escapar de lo que se dice es imposible, probablemente incluso más que tratar de evitar la televisión o el periódico. De hecho, la noticia de la salida de Mayfield de las redes sociales solo lo ha vuelto a poner en el centro de atención, donde artículos como este ahora se enfocan en por qué. Incluso las personas con las que podría estar en desacuerdo. No lo esQuizás llevas un tiempo siguiendo el fútbol y de repente te das cuenta de las dificultades que ha tenido esta temporada.Aún así, alejarse de las redes sociales podría traer algunos beneficios para Mayfield, así como para otros que encuentran las plataformas más negativas que positivas.Kannon dijo que salir de las redes sociales podría tener un impacto positivo en una persona. Los comentarios negativos se pueden eliminar de tu vida, lo que reduce el estrés. Es similar al viejo dicho “fuera de la vista, fuera de la mente”. Una de las cosas más difíciles para los atletas de alto nivel y las personas de alto perfil es encontrar una manera de superar todos los comentarios negativos, ya que lo más probable es que lo sigan viendo en la televisión, en los periódicos/revistas y en Internet en general, no solo en las redes sociales. “Mayfield puede tomarse un descanso de las redes sociales para mantenerse alejado de la ola de negatividad.Kannon explicó que si bien aún podría estar al tanto de las críticas, los beneficios se duplicarían. La primera es que las críticas no serían tan visibles. En segundo lugar, las críticas publicadas en revistas o programas de noticias/televisión incluirían una fuente identificable. Esto facilitaría a las personas evaluar la validez de los comentarios.(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = “//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1&version=v2.5”; fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs); }(document, ‘script’, ‘facebook-jssdk’));
¿Deberían los empleados seguir trabajando desde casa después de la pandemia?
¿Deberían los empleados seguir trabajando desde casa después de la pandemia?Shalom Lamm, el inversor inmobiliario de Nueva York, cree, al igual que decenas de otros directores ejecutivos senior, que los empleados deberían volver al trabajo en lugar de trabajar desde casa. La lógica, por supuesto, es que trabajar en la oficina y codearse con otros en la oficina es más probable que fomente un espíritu productivo y cohesivo y la camaradería. Pero desafortunadamente para Lamm y muchos otros directores ejecutivos conservadores, el gato puede estar fuera de la bolsa para trabajar en la tendencia hogareña, por así decirlo.En primer lugar, debe quedar claro que la pandemia de COVID-19 está lejos de terminar. Solo alrededor del 37,5 por ciento de los EE. UU. Ha sido completamente vacunado contra COVID-19, y alrededor de la mitad de los EE. UU. Ha sido parcialmente vacunado. Dr. Andrew Faucci, director médico del presidente, sugiere que al menos entre el 70 y el 85 por ciento de los EE. UU. Pueden estar completamente vacunados para que la situación vuelva a la normalidad. E incluso al 70 por ciento, podría ser enero de 2022 para que Estados Unidos alcance esos números.Mientras tanto, a las empresas les resulta extremadamente difícil cubrir incluso trabajos como el servicio de alimentos que definitivamente no se pueden hacer en casa. Los republicanos conservadores culpan a la dificultad de encontrar trabajadores para los beneficios de desempleo federales adicionales que consideran demasiado generosos y animan a los trabajadores a quedarse en casa y no hacer nada.Como resultado de este factor, hasta ahora 21 estados han optado por terminar prematuramente su participación en los beneficios adicionales de $ 600 del gobierno federal, que se espera duren hasta el Día del Trabajo. Si bien los beneficios federales pueden terminar pronto, eso no significa que millones simplemente estén regresando a trabajar normalmente.La gente dice que uno de los efectos de la pandemia de COVID, especialmente en las mujeres con hijos, es que están reevaluando las ventajas y desventajas de trabajar tan duro y llevar a sus hijos a la guardería. Y tampoco son solo mujeres. Los hombres califican su calidad de vida en general por un cheque de pago.Como resultado, la mayoría de las empresas ahora se ven obligadas a pagar hasta 2 dólares o más por hora para atraer a los trabajadores a regresar. Está bien, pero ¿qué tiene esto que ver con los trabajadores de oficina? Bueno, resulta que trabajar desde casa ha cambiado el entorno laboral general.Según Global Workforce Dynamics, si bien solo una pequeña fracción de la población trabaja en línea en este momento, para fines de 2021, cuando se dice que terminará la pandemia, del 25 al 30 por ciento de todos los trabajadores que podrían trabajar en línea lo harán varios dias por semana.Desde la perspectiva del empleador, Global Workforce Dynamics estima que una empresa puede ahorrar alrededor de $ 11,000 al año por cada empleado de medio tiempo.Mientras tanto, USA Today informa que una encuesta de más de mil profesionales encontró que casi el 30 por ciento renunciaría en lugar de verse obligado a volver a trabajar.Shalom Lamm sabe que, si bien hay muchas buenas razones a favor y en contra de trabajar en casa, es probable que el gato esté fuera de lugar, aunque algunas investigaciones han demostrado que los trabajadores de oficina son más productivos.(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = “https://connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1&version=v2.5”; fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs); }(document, ‘script’, ‘facebook-jssdk’));
Los 5 principales asesores financieros que deberían seguir a Tiktok
Los 5 principales asesores financieros que deberían seguir a TiktokSi hay tiempo para descargar TikTok, será ayer. La plataforma de redes sociales ganó impulso rápidamente al comienzo de la pandemia COVID-19 con dos mil millones de descargas. Una vez más conocida por los movimientos de baile coreografiados de sus usuarios, la aplicación se convirtió rápidamente en un refugio para consumidores de todos los orígenes e intereses. Hoy en día, los consumidores pueden ver contenido que va desde videos de animales lindos hasta consejos de estilo de moda e ideas para decorar el hogar. De los muchos grupos objetivo en la aplicación, los influyentes financieros de TikTok lo son. Sin embargo, al igual que con cualquier plataforma de redes sociales, es importante tener cuidado con la credibilidad de la información recibida, especialmente aquellas que brindan asesoramiento financiero a una audiencia más joven. Pero no temas, encontré cinco asesores financieros en TikTok a los que debes seguir, y ambos comparten contenido fácilmente digerible. y competencia financiera creíble. Humphrey YangHumprhrey Yang, un asesor financiero, llegó a TikTok en un momento en que muchos jóvenes no estaban dispuestos a escuchar clips de 60 segundos sobre asuntos financieros. Eso sí, con 1,6 millones de seguidores, su contenido ha convencido a muchos usuarios de mejorar su juego financiero. Centrándose en temas de finanzas personales, Yang responde las siguientes preguntas sobre impuestos, presupuestos e inversiones.Curtis RayNo es de extrañar que Curtis Ray, director ejecutivo de MPI ™ UNLIMITED, vea el poder de TikTok para llegar a nuevos inversores. Ray deja en claro la importancia de planificar la jubilación para una generación que recién comienza su carrera. Desarrolló el plan MPI (Maximum Premium Indexing), que utiliza la garantía de seguridad de un seguro de vida a largo plazo, el potencial de crecimiento del mercado de valores y el poder del interés compuesto para lograr una mayor renta de jubilación libre de impuestos. Si bien este tema no suena sexy para la Generación Z, la interpretación fácil de entender de Ray ha acumulado más de 1.3 millones de seguidores y está ayudando a una nueva generación a darse cuenta de la importancia de planificar la jubilación en la escuela. Tori DunlapSi bien la mayoría de nosotros solo bailamos o cantamos éxitos virales en TikTok durante el encierro, Tori Dunlap dio consejos financieros en julio y ha conseguido casi un millón de seguidores. Dunlap es el fundador de Tus primeros 100.000, un sitio web de educación financiera dirigido a mujeres. Dunlap cree que una de las mejores cosas que puede hacer es automatizar los ahorros. Ella les dice a sus seguidores que todos los objetivos son diferentes y que su plan financiero debe coincidir con sus objetivos y estilo de vida. Jamie FankhauserSi bien Jamie Frankhauser cubre el asesoramiento financiero en sus videos, tiene una línea de negocios más amplia en la que se ocupa de todo, desde el espíritu empresarial hasta la motivación. Con cerca de 31.000 seguidores, no es tan conocida, pero como recién graduada de la universidad, es muy popular entre la gente de la Generación Z. Zaid AdmaniZaid Admani comenzó sus negocios cotidianos a la edad de 18 años, pero en lugar de dedicarse a las finanzas en la universidad, se convirtió en ingeniero civil. Sus 220.000 seguidores de TikTok lo adoran porque explica términos financieros complejos en un lenguaje simple y con gráficos sólidos. Parece que su consejo financiero proviene de su amigo más que de un extraño. La educación financiera es posiblemente el tema más importante que NO se enseña en la escuela. Estos cinco influencers de TikTok están utilizando la plataforma de redes sociales para educar a una generación sobre la importancia de invertir, reducir la deuda, planificar la jubilación y la libertad financiera. (function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = “https://connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1&version=v2.5”; fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs); }(document, ‘script’, ‘facebook-jssdk’));